公司召开全体员工大会迅速传达贯彻“八办”工作作风

　　2月25日下午，公司收到集团公司印发的《关于贯彻落实“八办”作风的通知》传真件后，公司领导高度重视，立即召开全体员工大会，工会主席、综合办公室主任孙开喜同志传达了文件精神，刘明书记代表房大海总经理就贯彻落实《通知》精神提出具体要求。

　　刘明书记提出四项要求：

　　一是要充分认识学习贯彻落实“八办”工作作风的重要意义。王小康董事长倡导“八办”工作作风，有利于提升集团公司的执行力和战斗力，有利于提升全系统各个层面、各个环节的工作效率，有利于提升全系统的工作质量和工作水平，有利于改善全系统员工队伍的精神面貌，有利于促进实现集团公司“2880”奋斗目标。

　　二是要深刻理解执行力的含义。执行力是有效利用资源，保质保量达到目标的能力，既包括个体能力，也包括集体能力；既包括管理者素质，也包括全体员工的素质；既是管理上的要求，也是企业文化的内容。

　　三是要全面了解提高执行力的六个渠道。公司全体员工要努力提升执行能力，强化执行动机，端正执行态度，加快执行速度，减少执行摩擦，落实执行效果。

　　四是要以贯彻落实“八办”工作作风为契机，努力提高公司管理水平。其一要求各部门迅速召开会议，进一步学习王小康董事长、陈津恩书记、余海龙总经理对贯彻落实“八办”工作作风的要求，研究提出执行“八办”工作作风的具体措施，提高部门内部的管理水平。其二要求全体员工认真学习房大海总经理年度工作报告，围绕全面完成今年十大艰巨任务，来检验执行力建设效果。其三要求加强对“八办”工作作风的宣传，将其列入员工工作守则，编入规章制度，在公司内网刊登“八办”内容，并设置专栏公示各部门落实“八办”的具体措施，在员工办公大厅张贴“八办”宣传牌，做到深入人心，自觉执行。