为贯彻落实公司2012年半年工作会议精神，提升人力资源管理工作，加大员工的培训力度，从而增强培训的专业性、实用性和针对性，8月26日，公司组织部分员工参加由世纪管理名家讲堂举办的企业学习新模式培训。
本次培训由知名管理培训师、中国人民大学培训学院特邀讲师赵周先生主讲《企业学习新模式—拆书帮》。赵老师通过对企业学习新模式深入浅出的分析和当今著名图书经典案例的独到解读，使大家认识到要通过“拆书”的学习新方式把图书的知识转化为员工的能力。赵老师围绕成人学习最常见的三个问题、成人教育五大公理以及高效能学习者的七个习惯，结合大量生动详细的案例通过理性、幽默、实战的方式进行了深入讲解。
参与培训的员工对此次培训给予了高度评价和充分肯定，大家一致认为培训形式新颖、独特，授课内容丰富、实用，受益匪浅。公司人力资源部将在公司内网开设“培训交流”专栏，将员工的培训心得、体会以及培训的相关资料公布，从而增强培训的信息反馈，使培训资源全员共享。